Blog Symplifica
También te podría interesar
ARL para empleadas domésticas: Evita riesgos laborales
En Colombia, el trabajo doméstico es una actividad fundamental que contribuye al funcionamiento de miles de hogares. Sin embargo, muchos empleadores pasan por alto que la relación laboral con una empleada doméstica también puede significar riesgos laborales si no es...
¿Cuándo y cómo dar vacaciones a los empleados?
Las vacaciones son un descanso necesario para cualquier trabajador, y como empleador, es importante saber cuando entregar las vacaciones a tus empleados y cómo otorgarlas correctamente. Aquí te explicamos de forma sencilla lo que debes tener en cuenta. ¿Quiénes pueden...
¿Puedes despedir a un trabajador con problemas de salud?
Como empleador, tienes la posibilidad de terminar el contrato de un trabajador en cualquier momento, siempre y cuando pagues la indemnización correspondiente según el Código Sustantivo del Trabajo. Sin embargo, hay casos en los que esto no es tan sencillo,...
¡Cuidado! Hablar con tus empleados después del horario laboral puede meterte en problemas
En Colombia, los trabajadores tienen derecho a desconectarse del trabajo una vez finalizada su jornada laboral. Esto significa que los empleadores no pueden llamarlos, escribirles o asignarles tareas fuera de su horario de trabajo. De hecho, existe una ley y los...
¿A las empleadas por días se les paga el dominical?
Si tienes una trabajadora doméstica que labora por días, es clave que sepas cómo pagarle correctamente para evitar multas o problemas legales. Uno de los puntos importantes es el pago del descanso dominical proporcional. Aquí te explicamos de manera sencilla cómo...
¿Debo pagar cesantías a la empleada doméstica?
Cómo es el pago de cesantías ¿Qué son los intereses de las cesantías y por qué deben pagarse a la empleada? ¿Cuándo y de qué manera se debe realizar el pago de cesantías a las empleadas domésticas? ¿Cuál es el monto del pago de cesantías? Las cesantías son una...
¡Año Nuevo, Salario Nuevo! Impacto del Aumento en las Empleadas Domésticas
Inicio ¡Nuevos valores, nuevas perspectivas! Tiempo Completo ¿Debo hacer el ajuste salarial si la empleada doméstica gana más del salario mínimo? Al realizar el ajuste del salario mínimo ¿Es necesario hacer un nuevo contrato de trabajo? ¿Qué deben saber los...
Dotaciones para empleadas domésticas ¿Qué son y cómo deben pagar?
Dotaciones para empleadas domésticas ¿Qué son y cómo deben pagar? ¿La dotación aplica para trabajadores por días? ¿Cuándo se debe entregar la dotación y de qué consta? ¿Cómo entrego la dotación a mis empleados? ¿Es obligatorio el uso de la dotación por parte del...
¡Gana entradas gratis para el Festival Cordillera, Paul McCartney o cualquier evento en Tuboleta, eticket o el Coliseo Medplus!
¿Te imaginas disfrutar de un concierto espectacular sin preocuparte por el costo de las entradas? En Symplifica, queremos hacer ese sueño realidad con nuestro emocionante concurso “Fiebre de Concierto”. Con un premio de $779.000, podrías asistir a algunos de...
Cómo liquidar a una empleada doméstica sin contrato: Guía completa
Cómo liquidar a una empleada doméstica sin contrato: Guía completa ¿Te encuentras en la situación de tener que liquidar a una empleada doméstica que no tiene contrato? Aunque pueda parecer complicado, es importante conocer los pasos adecuados para realizar este...
¿Cómo hacer el pago de horas extras o dominicales a los trabajadores de mi negocio?
Como emprendedores entendemos que hay momentos en los que necesitamos el apoyo de los trabajadores por más tiempo, y eso es permitido por la ley, siempre y cuando estas horas extras sean remuneradas correctamente. En este artículo te contamos todo lo relacionado con...
Guía práctica para afiliar a los empleados de tu negocio a la seguridad social en Colombia
Cuando tienes un emprendimiento, bien sea unipersonal, pyme o independientemente del tamaño, cumplir con los requisitos legales es fundamental para el éxito y la sostenibilidad de cualquier negocio. Una de las responsabilidades más importantes que tienen los...